Logo: to the web site of the Swedish Defence University

fhs.se
Change search
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard-cite-them-right
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Vad motiverar en svensk soldat?: En studie om färdigutbildade soldaters inställning till kontraktsanställning
Swedish National Defence College.
2011 (Swedish)Independent thesis Basic level (professional degree), 10 credits / 15 HE creditsStudent thesis
Abstract [sv]

Det användbara försvaret definieras som en stående styrka med anställda soldater, som enligt den försvarspolitiska inriktningen, skall vara en del av det nya tillgängliga försvaret med krav att vara operativt utan behov av att mobilisera. Sverige har nu valt att gå in i den försvarsorganisation som så många andra länder redan har; en försvarsmakt bestående av visstids- och kontraktsanställda soldater.

Det övergripande syftet med min studie är att undersöka vilka faktorer som är avgörande för att soldater skall vilja ta anställning som kontraktsanställda soldater i Försvarsmakten efter genomförd GMU (grundläggande militär utbildning).  I min studie svarar jag på frågan: ”Vilka orsaker finns till att de första färdigutbildade soldaterna i FM:s nya personalförsörjningssystem väljer att ingå kontraktsanställning i det nya insatsförsvaret?”

Studien genomförs som en kvantitativ datainsamling och resultatet analyseras utifrån teoretiska analysverktyg. Studiens resultat visar att det finns en stor vilja till att åka på insats internationellt och att det är något som motiverar till att bli yrkessoldat samtidigt som en stor andel sökt till soldat för att det är ett äventyrligt yrke. Studiens tillfrågade soldater ser sitt arbete som mycket varierat och att det tillsammans med att det är ett fysiskt krävande arbetet är de enskilt främsta anledningarna till deras vilja att arbeta som soldat i FM.

Slutligen är det tydligt att de även ser sitt arbete som ett väldigt fysiskt och praktiskt grupparbete med varierande uppgifter. Det är dessa faktorer sammantaget som är de främsta anledningarna till att ta anställning och som motiverar till att vilja arbeta kvar i många år.

Abstract [en]

The usable military is defined as a standing force with contract soldiers, which shall be able to deploy without having to mobilise its troops. Sweden has now chosen to organise its military forces according to the model that most countries already have chosen to adapt to; a military force who’s main body of personnel consist of part –time and full-time enlisted soldiers.

The overall aim of the study is to look into what factors that determine why people chose to enlist and become soldiers in the Swedish Armed Force after having finished the GMU. The purpose of my study is to answer: ”What are the reasons for enlisting and become a soldier in the Swedish Armed Forces among the first recruits to finish the GMU?”

The study is conducted through a quantitative data collection, which is represented by a survey completed by soldiers in one of the new GMU platoons. The data is then analysed with the help of theoretical instruments defined on the basis of previous research that has studied the reasons why people chose to enlist.

The conclusion is that the reasons are mainly based on individual motivations. There is a great desire for going abroad on different international missions as well as getting the opportunity be part of an adventure.

The Swedish soldier sees its work as a job with a big variety of duties and assignments and at the same time being a very physically demanding job.

Place, publisher, year, edition, pages
2011. , p. 61
Keywords [sv]
Militär, personal, soldat, personalförsörjning, anställning, frivillig, rekrytering
National Category
Social Sciences
Identifiers
URN: urn:nbn:se:fhs:diva-1935OAI: oai:DiVA.org:fhs-1935DiVA, id: diva2:429909
Educational program
Officersprogrammet (OP)
Uppsok
Social and Behavioural Science, Law
Available from: 2011-07-18 Created: 2011-07-06 Last updated: 2013-06-18Bibliographically approved

Open Access in DiVA

No full text in DiVA

By organisation
Swedish National Defence College
Social Sciences

Search outside of DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetric score

urn-nbn
Total: 548 hits
CiteExportLink to record
Permanent link

Direct link
Cite
Citation style
  • apa
  • harvard-cite-them-right
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Other style
More styles
Language
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Other locale
More languages
Output format
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf