Logotyp: till Försvarshögskolans hemsida

fhs.se
EnglishSvenskaNorsk
Ändra sökning
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard-cite-them-right
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
Theoretical modeling of contextual influences on leadership
Försvarshögskolan, Institutionen för säkerhet, strategi och ledarskap (ISSL), Ledarskapscentrum.ORCID-id: 0000-0001-8274-6065
2009 (Engelska)Konferensbidrag, Publicerat paper (Övrigt vetenskapligt)
Ort, förlag, år, upplaga, sidor
2009.
Nationell ämneskategori
Samhällsvetenskap
Forskningsämne
Ledarskap under påfrestande förhållanden
Identifikatorer
URN: urn:nbn:se:fhs:diva-3189OAI: oai:DiVA.org:fhs-3189DiVA, id: diva2:582111
Konferens
14th European Congress of Work and Organizational Psychology, Santiago de Compostela, 13 - 16 May 2009. 10th ERGOMAS Conference, Stockholm, 22 – 26 June, 2009
Tillgänglig från: 2013-01-03 Skapad: 2013-01-03 Senast uppdaterad: 2017-01-04Bibliografiskt granskad

Open Access i DiVA

Fulltext saknas i DiVA

Person

Larsson, Gerry

Sök vidare i DiVA

Av författaren/redaktören
Larsson, Gerry
Av organisationen
Ledarskapscentrum
Samhällsvetenskap

Sök vidare utanför DiVA

GoogleGoogle Scholar

urn-nbn

Altmetricpoäng

urn-nbn
Totalt: 95 träffar
RefereraExporteraLänk till posten
Permanent länk

Direktlänk
Referera
Referensformat
  • apa
  • harvard-cite-them-right
  • ieee
  • modern-language-association-8th-edition
  • vancouver
  • Annat format
Fler format
Språk
  • de-DE
  • en-GB
  • en-US
  • fi-FI
  • nn-NO
  • nn-NB
  • sv-SE
  • Annat språk
Fler språk
Utmatningsformat
  • html
  • text
  • asciidoc
  • rtf
v. 2.46.0
|
WCAG
|
Logga in i DiVA
|
Anna Lindh-biblioteket - För dig som publicerar
|
DiVA portal